5月6日上午,校党委副书记唐峻一行赴水产学院进行就业调研,会议在水产楼209会议室召开,水产学院就业工作相关负责人参与此次报告会议。
会议开始,水产学院党委副书记刘广乐介绍了水产学院本科生与研究生的就业情况。他指出,目前水产学院本科生的就业率已经达到51%,在推进就业工作的过程中,学院采取了一系列的促进就业工作的办法,如设立就业奖励、颁发就业工作特别奖等,为了更好的落实就业工作,学院将毕业班级承包给了领导班子,让学院领导更多的参与到学生的就业工作中来,与班主任一同促进就业。刘书记不仅探讨了“毕业生就业的安全稳定”和“毕业生就业心态及思想动态”两个问题的解决方法,还针对“如何引导学生学水产、干水产、爱水产”及“女生就业难”等困难制定了相关的措施,希望通过就业困难帮扶工作,积极解决毕业生的就业困难。
谈及到研究生的就业状况,刘书记说道,截止目前,研究生的就业率总体已达到57.42%,在研究生就业工作中,学院不仅通过多方面渠道向毕业生推荐就业信息,针对就业困难研究生还开展了就业咨询服务工作。此外,学院还希望更多的通过导师进一步推荐研究生就业工作,同时抓好研究生的创业,以创业带动就业。
随后,水产学院党委书记张韶东对于目前水产就业的外在环境和内在因素做了详细的分析。张书记分析就业困难时说道,水产行业的调整导致对人才的需求大大减少,除此之外,部分学生不愿从事水产专业。张书记不仅提出了相关的解决方案,并对学校领导给与学院就业工作的支持表示感谢。
最后,校党委副书记唐峻肯定了水产学院的就业工作,并提出了自己的建议,他希望水产学院能够营造更好的氛围,带动更多的学生出国、创业、考公务员,深入分析就业过程中存在的问题,抓好就业资源。
文字作者:木伟娜[水产学院]
图片作者:木伟娜[水产学院]